İzmir Büyükşehir Belediyesi, iş gücü piyasasına nitelikli eleman kazandırmak ve vatandaşların istihdama erişimini kolaylaştırmak için yeni bir uygulamayı hayata geçiriyor. Kadın ve Aile Hizmetleri Dairesi Başkanlığı tarafından yürütülecek proje kapsamında, Meslek Fabrikası’nda belirli branşlarda eğitimleri tamamlayan kursiyerler, Nitelikli İstihdam Havuzu’na alınacak.
Personel ihtiyacı oluştuğunda işe alımlar bu havuz üzerinden yapılacak ve adaylarla objektif kriterlere göre görüşmeler gerçekleştirilecek.
İlk aşamada açılacak eğitimler
Başvuruları başlayan kurslar ve detayları şöyle:
-
Park ve Bahçeler Dairesi Başkanlığı: Bahçe bakımı, sulama ve budama (90 saat)
-
Fen İşleri Dairesi Başkanlığı: Parke taşı ve bordür ustalığı (50 saat)
-
Yapı İşleri Dairesi Başkanlığı: Sıvacılık (70 saat)
Tüm eğitimlerde ayrıca 4 saat iş sağlığı ve güvenliği ile 6 saat kurum kültürü dersleri verilecek. Kurslara katılmak için 18 yaşını doldurmuş ve okuryazar olmak gerekiyor. Eğitimlere dair tüm bilgiler ve başvurular www.ibbmeslekfabrikasi.com adresi üzerinden yapılabiliyor.
“Şeffaflık, liyakat ve fırsat eşitliği” vurgusu
Meslek Fabrikası Şube Müdürü Zeki Kapı, kursların kentin ekonomik kalkınmasına katkı sağlamak için düzenlendiğini belirterek şunları söyledi:
“Ücretsiz kurslarımızın sonunda Milli Eğitim Bakanlığı onaylı, uluslararası geçerliliği olan sertifika veriyoruz. Başkanımız Dr. Cemil Tugay’ın öncülüğünde şeffaflık, liyakat ve fırsat eşitliği ilkelerine dayalı yeni bir istihdam politikasına geçiyoruz. Eğitimlerini tamamlayan kursiyerler, belediyemizde ihtiyaç oldukça istihdama dahil edilecek.”
İzleme kurulu denetleyecek
İşe alım süreçleri, İzmir Büyükşehir Belediyesi İstihdam Komisyonu tarafından yürütülecek. Süreçlerin adil ve şeffaf olması için İzmirli vatandaşlardan oluşan İzleme Kurulu da denetim sağlayacak.
