İşsizlik Sigortası Fonu'nun kullanımına ilişkin önemli bir düzenleme Resmi Gazete'de yayımlandı. Cumhurbaşkanı Kararı ile fonun, istihdamı artırmaya yönelik faaliyetlerde kullanılabilecek prim gelirleri oranı 2026 yılına mahsus olmak üzere yüzde 30'dan yüzde 50'ye çıkarıldı. 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu kapsamında yapılan değişiklikle, fonun bir önceki yıl prim gelirlerinden ayrılabilecek kaynak miktarı artırılarak istihdam politikalarına daha fazla destek sağlanması hedefleniyor.
Kaynak hangi alanlarda kullanılacak?
Yeni düzenlemeyle birlikte İşsizlik Sigortası Fonu'ndan ayrılan kaynaklar;
-
İş gücünün istihdam edilebilirliğini artırmaya yönelik eğitim ve projelerde,
-
Çalışanların mesleki bilgi ve becerilerinin geliştirilmesinde,
-
İşsizlik riskini azaltmaya yönelik programlarda,
-
Teknolojik dönüşüm nedeniyle işsiz kalması beklenen kişilerin farklı mesleklere yönlendirilmesinde,
-
İstihdamı artırıcı ve koruyucu uygulamalarda,
-
İşe yerleştirme ve kariyer danışmanlığı hizmetlerinde,
-
İş gücü piyasasına yönelik araştırma, planlama ve analiz çalışmalarında,
-
Kanunda belirtilen personelin mali ve sosyal haklarına ilişkin ödemelerde kullanılabilecek.
Düzenleme yalnızca 2026 yılını kapsıyor
Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe giren karar, yalnızca 2026 yılı için geçerli olacak. Düzenleme ile İşsizlik Sigortası Fonu'nun istihdamı destekleyici programlara ayırabileceği kaynak artırılırken, mesleki eğitim, iş gücü dönüşümü ve istihdam politikalarının daha etkin şekilde uygulanması amaçlanıyor.
