Sağlık, sanayi, teknoloji ve gayrimenkul alanlarında faaliyet gösteren iştirakleri bünyesinde barındıran Saya Holding, Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi imzacısı olarak 2024 yılında enerji verimliliği, su yönetimi, döngüsel ekonomi, dijitalleşme ve eşitlik başlıklarında elde edilen sonuçları raporladı.
Cem Mengi, sürdürülebilirliğin holding yapılanmasındaki stratejik önemine dikkat çekerek şunları söyledi:
“Tüm iştiraklerimizde sürdürülebilirlik çalışmalarını merkezi bir yaklaşımla koordine ediyoruz. Sürdürülebilirliği yalnızca bir uyum gerekliliği değil, uzun vadeli değer yaratımının temel stratejik yol haritası olarak görüyoruz.”
Folkart: Yeşil dönüşümde somut adımlar
İzmir’in kentsel kimliğine yön veren projeleriyle öne çıkan Folkart, 2024’te yeşil yapı uygulamalarını güçlendirdi.
-
Nova Projesi’nde %17 enerji tasarrufu sağlandı.
-
Şantiyelerde kurulan ayrıştırma sistemleriyle 2 bin kg tehlikeli, 4 bin 400 kg tehlikesiz atık geri kazanıma yönlendirildi.
-
Yağmur suyu ve gri su sistemleri yaygınlaştırıldı.
-
Dijital kalite kontrol uygulamalarıyla kâğıt tüketimi azaltıldı.
Folkart Nature uygulamaları sayesinde şirketin karbon ayak izi %16,48 oranında düşürüldü.
Humanis: Düşük karbonlu üretim
Türkiye’nin önde gelen yerli ilaç üreticilerinden Humanis, 2024’te enerji ve su yönetiminde güçlü performans sergiledi.
-
Yenilenebilir enerji kullanımı %22,05 seviyesine yükseldi.
-
Doğalgaz tüketimi yaklaşık 1,4 milyon kWh azaldı.
-
Su tüketimi %15 düşürüldü.
-
Geri dönüşüm oranı %37 arttı.
Enerji verimliliği yatırımlarıyla Humanis, Turkish Time’ın EN-VERİM 100 listesine giren tek ilaç şirketi oldu.
Volt Teknoloji: Dijital üretim altyapısı
Savunma, havacılık ve ileri mühendislik alanlarında faaliyet gösteren Volt Teknoloji, 2024’te üretim ve proje yönetimini tamamen dijital tabana taşıdı.
Redmine tabanlı proje yönetimi, SAP iyileştirmeleri ve RPA uygulamalarıyla operasyonel hız artarken, kâğıt tüketimi ve enerji kullanımı azaltıldı. Teknik iyileştirmeler, enerji optimizasyonuna da katkı sundu.
Holding merkezinde büyük tasarruf
Saya Holding merkezinin Link Plaza’ya taşınmasıyla birlikte;
-
Elektrik tüketimi %17,
-
Su tüketimi %53 oranında azaltıldı.
Ayrıca 1,2 ton elektronik atık geri kazanıma yönlendirildi. Holding, 2025 yılında Link Plaza için Sıfır Atık Belgesi başvurusunda bulunacağını açıkladı.
Eşitlik, etik ve inovasyon
Saya Holding, 2024’te eşit işe eşit ücret politikasını tüm iştiraklerde standart hale getirdi. Etik bildirim hattı yenilenirken, “Etik Farkındalık Günü” ile kurumsal etik kültür güçlendirildi.
Ar-Ge ve inovasyon alanında ise Humanis’in biyoteknolojik ilaç projeleri, Volt Teknoloji’nin dijital mühendislik uygulamaları ve Folkart’ın akıllı bina teknolojileri öne çıktı. Holding bünyesindeki Sayanova Kurum İçi İnovasyon Programı, çalışan fikirlerini sürdürülebilir projelere dönüştürdü.
2030 sürdürülebilirlik vizyonu
Saya Holding, 2030 hedefleri kapsamında enerji verimliliği, yenilenebilir enerji yatırımları, su yönetimi ve döngüsel ekonomiyi temel alan ortak bir sürdürülebilirlik modeli oluşturmayı amaçlıyor. Raporda, tüm iştiraklerde çevresel ve toplumsal etkinin uluslararası standartlarla ölçüleceği bir yönetişim yapısına geçileceği vurgulandı.
