Türkiye’de en fazla kadın şoför istihdam eden kamu kurumu olan İzmir Büyükşehir Belediyesi, kadın istihdamında yeni bir rekora imza attı. ESHOT Genel Müdürlüğü tarafından yürütülen “Eşitliğe Sür” projesiyle kadın şoför sayısı 290’a ulaştı.
Fransız Kalkınma Ajansı’nın (AFD) 100 bin Euro hibe desteğiyle hayata geçirilen proje kapsamında, 80 yeni kadın şoför göreve başladı. Proje süreci ve elde edilen kazanımlar, Ahmed Adnan Saygun Sanat Merkezi’nde düzenlenen çalıştay ve sempozyumda kamuoyu ile paylaşıldı.
Etkinliğe İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay’ın yanı sıra belediye yöneticileri, akademisyenler, kadın şoförler ve davetliler katıldı.
Tugay: “Kadın üretirse şehir gelişir”
Programın açılışında konuşan Başkan Dr. Cemil Tugay, toplumsal cinsiyet eşitliğinin İzmir’in yerel yönetim anlayışında temel bir ilke olduğunu vurguladı.
Tugay, “Kadınların iş yaşamında eşit olması mücadelesinin sonuna gelmedik, bu bir dönüşümün başlangıcı. Kadın üretirse şehir gelişir, görünürse toplumsal adalet güçlenir. Bu inancın kökleri, Gazi Mustafa Kemal Atatürk’ün vizyonuna dayanıyor” dedi.
“Kısa sürede kadın şoför sayımızı yüzde 60 artırdık”
Göreve geldikten sonra kadın istihdamını artırmaya öncelik verdiklerini ifade eden Tugay, “Yaklaşık on bir ay önce 72 kadın şoför hedefiyle yola çıkmıştık. Ancak 80 kadınımız tüm aşamalardan başarıyla geçti. Böylece kadın şoför sayımızı yüzde 60 oranında artırdık. Bu yalnızca bir sayı değil; İzmir’in eşitlik konusundaki kararlılığının göstergesi” diye konuştu.
Tugay, “Eşitliğe Sür” projesinin yalnızca İzmir’e değil, Türkiye ve dünyaya da örnek olacağını vurgulayarak, “Bu dönüşüm, Birleşmiş Milletler’in sürdürülebilir kalkınma hedefleriyle birebir örtüşüyor. Eşitliği bir hedef değil, bir yönetim biçimi olarak görüyoruz” dedi.
“Bu bir dönüşüm hikayesi”
AFD Türkiye Proje Yöneticisi Tülin Keyik, video mesajında “Bu proje, kadınların şehir yaşamının her alanında güçlü bir şekilde var olabileceğini kanıtlayan bir dönüşüm hikayesidir” ifadelerini kullandı.
Yaşar Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Levent Kandiller ise “İzmir öncü bir kent. Bu projede bilimsel verilerle katkı sunmaktan onur duyuyoruz” dedi.
“Eşitliğe Sür” projesi kapsamında, 120 aday kadın şoför İzmir Ekonomi Üniversitesi tarafından verilen 30 saatlik farkındalık eğitimi ile özel sürücü kurslarında 10 saatlik saha eğitimi aldı. ESHOT tarafından yapılan direksiyon sınavını başarıyla geçen 80 kadın, İzmir ulaşım filosuna katıldı.
Proje tamamlandığında, ESHOT Genel Müdürlüğü’nün kadın şoför sayısı 290’a ulaştı. Bu sonuçla İzmir Büyükşehir Belediyesi, kadın toplu ulaşım şoför sayısında Türkiye’nin lider kurumu olmayı sürdürdü.
Başkan Tugay son olarak kadın şoförlere seslendi:
“Sevgili kadın şoförlerimiz, sizler bu şehrin değişiminin gerçek kahramanlarısınız. Direksiyon başına geçtiğinizde yalnızca yol almıyor; İzmir’i eşitliğe taşıyorsunuz. Yolunuz açık, geleceğiniz İzmir kadar aydınlık olsun.”